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劳动赔偿问题
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贴吧用户_a12bZty
无名之辈
2
该楼层疑似违规已被系统折叠
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我在A公司工作15年了,第1年,第3年,第5年签过劳动合同,每次都是1年期合同,以后到第15年都没签合同,社保和公积金都是正常交,现在A公司没业务,老板让他老婆注册了B公司,他老婆做B公司法人,老板做B公司股东,老板让我去B公司上班,他要把A公司注销掉,我可以索要A公司工作15年的赔偿吗?有人说老板安排我到B公司工作,我不去那就不会有A公司赔偿金!怎么办❓
送TA礼物
IP属地:上海
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1楼
2025-04-01 22:45
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倒悬山上
名震江湖
13
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你先把工龄的问题解决掉
IP属地:江苏
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3楼
2025-04-02 06:11
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劳动仲裁
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2025-04-05 08:03
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12mingbaoji21
四方游侠
5
该楼层疑似违规已被系统折叠
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从目前来看,您与A公司存在劳动合同关系,如果严格依照法律的话,应当先处理完毕A这边的劳动关系,正常结束之后,再转入B公司。正常结束前一个劳动关系,包括如何离职、如何补偿,都是有法可依的。
IP属地:浙江
4楼
2025-04-02 08:43
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