以下是第六届就业会的部门简介,新一届可能会稍有改动。
人力资源部 就业会的纽带,主要负责会内日常考勤、全会纳新、干
部换届、成员培训及人事调动,制定改进规章制度。
部门精神:多一点沟通少一点冲动,多一点奉献少一点抱怨。
办公室 就业会的桥梁,主要负责会务工作、做好会议记录、相关新
闻进行采集与发布、办公室的管理、值班制度的建设、会内档案管理和就业会网站管理。
部门精神:事无巨细,悉心为之;团结互爱,齐力为家。
公关部 就业会的窗口,主要负责会内外的交流联络工作,积极组织各类商业性赞助活动,为活动提供经费。同时积极做好会内的礼仪培训及内外的接待工作。
部门精神:家的归属感+高积极性、高执行力。
宣传部 就业会的话筒,主要负责会内传单、海报、横幅的制作,校就业会新浪微博的管理,通过媒体和直接接触,向商家介绍学校情况,向同学宣传就业会和相关的就业信息。
部门精神:高调做事,低调做人
指导部 就业会的推广,主要负责配合就业指导中心做好学生就业需求调查与分
析,开展相关的就业创业指导工作,并及时向就业指导中心汇报,负责各种就业
讲座、大赛的开展以及创业培训活动。
部门精神:细心严谨,讲究效率。
市场部 就业会的潜力 ,主要负责双选会的组织协调工作,包括会场布置、现场秩序维护和信息反馈等工作。以及大型专场招聘会的接待和服务工作
部门精神:先做朋友后做事。
集美大学学生就业促进委员会人力资源部编 2011.8